Resource-based Orientation in the Practice of Enterprises Management – Discussion of the Results of Empirical Research
DOI:
https://doi.org/10.15678/ZNUEK.2017.0967.0705Keywords:
knowledge economy, intangible resources, resource-based theory, strategy of the organisation, empirical studiesAbstract
One consequence of the emergence of a knowledge economy has been the creation of resource-based theory and greater concentration on the growing importance of an organisation’s intangible resources. The redefinition of resources has resulted in many proposals for how they should be classified, and how conceptualisation based on their specific characteristics should be designated.
The aim of the study was to synthesize the subject literature in terms of the specifics of intangible resources and to answer the question of whether, in the respondents’ opinions, the companies they describe have a resource-based orientation. The results of empirical analyses presented in the paper confirm that the resource approach predominates in organisational management practice. They also pointed to the growing awareness of the need for an orientation towards intangible resource management. At present and in the future, most often in the competencies, attitudes and behaviours of employees, the image of the company and its relationships are and will even more come to be seen as the sources of sustainable competitive advantage for organisations.
Downloads
References
Abu Bakar L.J., Ahmad H. [2010], Assesing the Relationship between Firm Resources and Product Innovation Performance. A Resource-based View, „Business Process Management Journal”, vol. 16, nr 3, https://doi.org/10.1108/14637151011049430.
Barney J.B. [1991], Firm Resources and Sustained Competitive Advantage, „Journal of Management”, vol. 17, nr 1, https://doi.org/10.1177/014920639101700108.
Barney J.B., Ketchen Jr D.J., Wright M. [2011], The Future of Resource-based Theory: Revitalization or Decline?, „Journal of Management”, vol. 37, nr 5, https://doi.org/ 10.1177/0149206310391805.
Basso L.F.C, Oliveira J.A.S. de, Kimura H., Braune E.S. [2015], The Impact of Intangibles on Value Creation: Comparative Analysis of Gu and Lev Methodology for the United States Software and Hardware Sector, „Investigaciones Europeas de Directión y Economia de la Empresa”, vol. 21, nr 2, https://doi.org/10.1016/j.iedee.2014.09.001.
Bratnicki M. [2000], Podstawy współczesnego myślenia o zarządzaniu, Wydawnictwo Triada, Dąbrowa Górnicza.
Brilman J. [2002], Nowoczesne koncepcje i metody zarządzania, PWE, Warszawa.
Czakon W. [2010], Zasobowa teoria firmy w krzywym zwierciadle, „Przegląd Organizacji”, nr 4.
Diefenbach T. [2006], Intangible Resources: A Categorial System of Knowledge and Other Intangible Assets, „Journal of Intellectual Capital”, vol. 7, nr 3, https://doi.org/ 10.1108/14691930610681483.
Dudycz T. [2005], Zarządzanie wartością przedsiębiorstwa, PWE, Warszawa.
Galbreath J. [2002], Twenty-first Century Management Rules: The Management of Relationships as Intangible Assets, „Management Decisions”, vol. 40, nr 2, https://doi.org/10.1108/ 00251740210422794.
Galbreath J. [2005], Which Resources Matter the Most to Firm Success? An Exploratory Study of Resource-Based Theory, „Technovation”, vol. 25, nr 9, https://doi.org/10.1016/j.technovation.2004.02.008.
Gancarczyk M. [2015], Proces wzrostu przedsiębiorstwa w świetle podejścia zasobowego i teorii kosztów transakcyjnych, „Gospodarka Narodowa”, nr 5(279).
Godziszewski B. [2001], Zasobowe uwarunkowania strategii przedsiębiorstwa, Wydawnictwo Uniwersytetu Mikołaja Kopernika, Toruń.
Grant R.M. [1991], The Resource-based Theory of Competitive Advantage: Implication for Strategy Formulation, „California Management Review”, vol. 33, nr 3, https://doi.org/10.2307/41166664.
Grant R.M. [2001], The Resource-based Theory of Competitive Advantage: Implication for Strategy Formulation, „California Management Review”, Spring.
Hall R. [1992], The Strategic Analysis of Intangible Resources, „Strategic Management Journal”, vol. 13, nr 2, https://doi.org/10.1002/smj.4250130205.
Hall R. [1993], A Framework Linking Intangible Resources and Capabilities to Sustainable Competitive Advantage, „Strategic Management Journal”, vol. 14, nr 8, https://doi.org/10.1002/smj.4250140804.
Hidayati A., Fanani Z., Prasetyo K., Mardijuwono A.W. [2012], The Impact of Intangible Asset on Firm’s Competitive Advantage and Market Value: Empirical Examination from Emerging Market, Proceedings of Bangkok Conference, http://www.wbiconpro.com/110-Zaenal.pdf (data dostępu: 19.09.2017).
Hopfenbeck W., Müller M., Peisl T. [2001], Wissensbasiertes Management. Ansätze und Strategien Unternehmensführung in der Internet–Ökonomie, Verlag Moderne Industrie, Landsberg/Lech.
Kamasak R. [2017], The Contribution of Tangible and Intangible Resources, and Capabilities to a Firm’s Profitability and Market Performance, „European Journal of Management and Business Economics”, vol. 26, nr 2, https://doi.org/10.1108/ejmbe-07-2017-015.
Kozłowski J. [2002], Intellectual Capital, Knowledge Management and Intelligent Products in the Light of Catalogue and Abstract Data Basis [w:] Knowledge Café for Intellectual Products and Intellectual Capital, red. S. Kwiatkowski, C. Stowe, Leon Koźmiński Academy of Entrepreneurship and Management, Warszawa.
Kristandl G., Bontis N. [2007], Constructing a Definition for Intangibles Using the Resources Based View of the Firm, „Management Decision”, vol. 45, nr 9, https://doi.org/10.1108/00251740710828744.
Krupski R. [2011], Orientacja zasobowa w badaniach empirycznych. Identyfikacja horyzontu planowania rynkowych i zasobowych wielkości strategicznych, Praca Naukowa Wałbrzyskiej Wyższej Szkoły Zarządzania i Przedsiębiorczości, Seria: Zarządzanie, Wałbrzych.
Krupski R. [2012], Rozwój szkoły zasobów zarządzania strategicznego, „Przegląd Organizacji”, nr 4.
Krupski R. [2014], Zasoby niematerialne jako główny składnik strategii przedsiębiorstwa dzia-łającego w turbulentnym, nieprzewidywalnym otoczeniu, „Organizacja i Kierowanie”, nr 1A.
Krupski R., Niemczyk J., Stańczyk-Hugiet E. [2009], Koncepcje strategii organizacji, PWE, Warszawa.
Kumulu O. [2014], The Effect of Intangible Resources and Competitive Strategies on the Export Performance of Small and Medium Sized Enterprises, „Procedia – Social and Behavioral Sciences”, vol. 150, https://doi.org/10.1016/j.sbspro.2014.09.004.
Kuzel M. [2016], Konfiguracja zasobów w ramach ponadnarodowych struktur polskich przedsiębiorstw – inwestorów zagranicznych jako czynnik ich międzynarodowej konkurencyjności, „Przegląd Organizacji”, nr 2.
Leśniewski M.A. [2014], Konkurencyjność zasobowa przedsiębiorstw, „Ekonomika i Organizacja Przedsiębiorstwa”, nr 4.
Lev B. [2003], Intangible Assets Concepts and Measurements, New York University Press, New York.
Maier R. [2002], Knowledge Management Systems. Informatio and Communication Technologies for Knowledge Management, Springer-Verlag, Berlin–Heidelberg.
Marr B. [2005], Strategic Management of Intangible Value Drivers, „Handbook of Business Strategy”, vol. 6, nr 1, https://doi.org/10.1108/08944310510557161.
Morawski M. [2017], Podejście relacyjne w zarządzaniu wiedzą, „Studia Ekonomiczne Regionu Łódzkiego”, nr 24.
Moszkowicz M. [2005], Zarządzanie strategiczne jako koncepcja zarządzania [w:] Zarządzanie strategiczne. Systemowa koncepcja biznesu, red. M. Moszkowicz, PWE, Warszawa.
Obłój K. [2001], Strategia organizacji, PWE, Warszawa.
Obłój K. [2007], Strategia organizacji, wyd. 2 zm., PWE, Warszawa.
Penrose E.T. [1959], The Theory of the Growth of the Firm, Wiley, New York.
Peteraf M.A. [1993], The Cornerstones of Competitive Advantage: A Resource-based View, „Strategic Management Journal”, vol. 14, nr 3, https://doi.org/10.1002/smj. 4250140303.
Pietruszka-Ortyl A. [2008], Specyfika niematerialnych zasobów organizacji, „Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie”, nr 765.
Pietruszka-Ortyl A. [2017], Intangible Resources in Strategic Management of Organizations, „Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Przyrodniczo-Humanistycznego w Siedlcach”, nr 114, Seria: Administracja i Zarządzanie, nr 41.
Pietruszka-Ortyl A., Mikuła B. [2010], Studium niematerialnych zasobów organizacji, „Zeszyty Naukowe Uniwersytetu Ekonomicznego w Krakowie”, nr 820.
Sánchez P., Chaminade C., Olea M. [2000], Management of Intangibles. An Attempt to Build a Theory, „Journal of Intellectual Capital”, vol. 1, nr 4, https://doi.org/10.1108/ 14691930010359225.
Sequeira C.A., Fernández E.F., Borges M.C. [2009], The Best Returns Come from Intangible Resources: An Integrated Approach, „VINE: The Journal of Information and Knowledge Management Systems”, vol. 39, nr 1, https://doi.org/10.1108/ 03055720910962416.
Shakina E., Barajas A. [2015], Intangible-Intensive Profile of a Company: The Key to Outperforming, „Journal of Intellectual Capital”, vol. 16, nr 4, https://doi.org/10.1108/jic-03-2015-0025.
Skowronek-Mielczarek A. [2012], Zasoby w rozwoju przedsiębiorstwa, „Studia i Prace Kolegium Zarządzania i Finansów”, z. 121.
Stankiewicz M.J. [2002], Konkurencyjność przedsiębiorstwa. Budowanie konkurencyjności przedsiębiorstwa w warunkach globalizacji, Towarzystwo Naukowe Organizacji i Kierownictwa – Stowarzyszenie Wyższej Użyteczności „Dom Organizatora”, Toruń.
Stewart T.A. [2001], The Wealth of Knowledge. Intellectual Capital and the Twenty-First Century Organization, Nicholas Brealey Publishing, London.
Urbanowska-Sojkin E. [2013], Zasobowy kontekst sukcesu przedsiębiorstwa, „Zarządzanie i Finanse”, nr 1/11.
Villalonga B. [2004], Intangible Resources, Tobin’s q, and Sustainability of Performance Differences, „Journal of Economic Behavior and Organization”, vol. 54, nr 2, https://doi.org/10.1016/j.jebo.2003.07.001.
Wit B. de, Meyer R. [2007], Synteza strategii. Tworzenie przewagi konkurencyjnej przez analizowanie paradoksów, PWE, Warszawa.
Wojciechowska M.D. [2016], Intangible Organizational Resources in Polish Libraries. Results of Research among Directors and Executives, „Library Management”, vol. 37, nr 1/2, https://doi.org/10.1108/lm-08-2015-0055.
Zakrzewska-Bielawska A. [2013], Zasobowe uwarunkowania koopetycji w przedsiębiorstwach high-tech, „Przegląd Organizacji”, nr 2.
Zigan K., Zeglat D. [2010], Intangible Resources in Performance Management Systems of the Hotel Industry, „Facilities”, vol. 28, nr 13/14, https://doi.org/10.1108/02632 771011083667.
Ziółkowska B. [2012], Podejście zasobowe w strategicznym zarządzaniu wartością przedsiębiorstwa, „Zeszyty Naukowe Politechniki Częstochowskiej. Zarządzanie”, nr 6.
